确定目标和主题

你需要明确庆典的目标，这可能包括感谢员工、客户和合作伙伴的支持，回顾公司的历史和成就，以及展望未来，根据目标确定庆典的主题，你可以选择“回顾与展望”作为主题，以展示公司的历史和未来愿景。

确定时间和地点

选择一个适合大多数参与者的时间和地点，考虑到员工的日程安排和客户的地理位置，选择一个方便大家参与的时间和地点，确保场地足够大以容纳所有参与者，并考虑场地的装饰和布置。

1、开场致辞：由公司领导或创始人发表致辞，回顾公司的历史和成就。

2、庆祝环节：可以设置一些庆祝环节，如颁发员工表彰奖项、客户表彰奖项等，以表彰在过去一年中为公司做出贡献的人。

3、文艺表演：邀请员工或客户进行文艺表演，如歌唱、舞蹈、小品等，这不仅可以展示员工的才艺，还能增强团队的凝聚力。

4、互动环节：设置一些互动环节，如抽奖、游戏等，以增强活动的趣味性。

5、晚宴：安排一场丰盛的晚宴，让大家在轻松愉快的氛围中共享美食和欢乐。

6、未来展望：由公司领导或高层发表演讲，展望公司的未来发展和目标。

宣传

制定宣传计划，通过公司内部渠道（如员工群、内部网站等）和外部渠道（如社交媒体、广告等）进行宣传，确保在活动前的一段时间内持续进行宣传，以吸引更多的参与者。

预算

制定详细的预算计划，包括场地租赁、设备租赁、餐饮、节目表演、宣传等方面的费用，确保在活动过程中严格控制预算，避免超支。

活动执行和后续工作

在活动执行过程中，确保所有环节顺利进行，活动结束后，进行后续工作，如收集反馈意见、整理活动照片和视频等，以便将来参考和回顾。

策划一场成功的15周年庆典需要周密的计划和准备，从确定目标和主题到活动执行和后续工作，每个环节都需要认真考虑和执行，通过精心策划和执行，你可以为公司创造一个难忘的庆典活动，展示公司的历史和成就，同时增强员工的凝聚力和客户的忠诚度。